《中國工運》雜志影響因子是多少?能評職稱嗎?

來源:愛發(fā)表網(wǎng)整理 2024-12-06 11:44:12

很抱歉,當前未能查詢到《中國工運》雜志的影響因子具體數(shù)據(jù),不過我們整理了該期刊的其他相關信息,供您參考。 職稱評審不能單一以期刊影響因子作為標準,期刊的專業(yè)性、單位職稱評審標準、地方職稱評審標準都是影響評職稱的因素,有不明白的地方可以咨詢網(wǎng)站客服,在線為您提供咨詢服務

《中國工運》雜志基本信息介紹

《中國工運》于1952年創(chuàng)辦,全刊信息多卻有條有理,堅持打造交流思想和經(jīng)驗共享的主流平臺,國內(nèi)刊號為:11-1219/D,創(chuàng)刊多年來受到許多讀者的支持和喜愛。

《中國工運》雜志是一本專門關注中國勞工運動的期刊,旨在提供關于勞工權益、工會活動、勞資關系等方面的深入報道和分析,以促進勞工權益的保護和工人階級的團結。該雜志以關注勞工權益、提倡公平勞動條件和勞資關系和諧為宗旨,致力于報道和分析與勞工運動相關的重要議題和事件。雜志對勞工權益的保護、工會活動的推動以及工人階級的團結與發(fā)展高度關注,通過深入的報道和詳實的分析,雜志為讀者呈現(xiàn)了中國勞工運動的現(xiàn)狀、問題和挑戰(zhàn),同時也展示了工會組織、勞動法律和政策的發(fā)展與變革。

《中國工運》雜志聚集了眾多關注勞工運動的學者、研究員、工會代表和社會活動家,他們以獨特的視角和專業(yè)的知識,為雜志提供了高質(zhì)量的文章和觀點。這些文章涵蓋了從勞工權益保護到勞資關系協(xié)調(diào)的多個方面,反映了中國勞工運動的多樣性和復雜性。

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