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會(huì)計(jì)大學(xué)論文8篇

時(shí)間:2023-03-20 16:17:17

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會(huì)計(jì)大學(xué)論文

篇1

(一)會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生誠信教育文化環(huán)境缺失

大學(xué)雖為高素質(zhì)人才的搖籃,實(shí)踐過程中更重教育、研究專業(yè)知識(shí),而對(duì)“道德”“素質(zhì)”教育較為淡化,忽略職業(yè)道德、誠信程度的教育與培養(yǎng)。受就業(yè)壓力大及社會(huì)風(fēng)氣等影響,大多數(shù)學(xué)生認(rèn)為在高利潤、高回報(bào)、高壓力的“三高”社會(huì)環(huán)境下,只有通過提高專業(yè)能力水平,才能證明自己有價(jià)值,故而當(dāng)前大學(xué)生教育亦重于培養(yǎng)掌握具體崗位技能的工作人員,鮮少提及誠信道德、職業(yè)道德。而大學(xué)生缺失職業(yè)道德與誠信又造成大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)逐年嚴(yán)峻,帶來更大就業(yè)壓力,導(dǎo)致惡性循環(huán)。校方過分注重專業(yè)知識(shí)的教學(xué)并不合理,沒有將大學(xué)生有關(guān)職業(yè)道德與誠實(shí)守信的教育很好地融入到日常的教育教學(xué)中去。

(二)會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生教育創(chuàng)新性的缺失

大多數(shù)高等院校的會(huì)計(jì)專業(yè)還是以基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì),中、高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、國際會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅法為主要課程。本身較為嚴(yán)謹(jǐn),嚴(yán)肅。有關(guān)職業(yè)道德與誠信的課程內(nèi)容上課形式較為枯燥,考核方式較為單一。一本書,一枝筆,臨到期末交論文。這種枯燥的“填鴨”教育較易引起學(xué)生反感,沒有更好地引起學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)誠信道德問題的關(guān)注,使學(xué)生明確誠信道德問題的重要性、必要性。

二、高校會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生誠信缺失原因

(一)歷史遺留影響

長期以來,在我國文明發(fā)展過程中,雖然形成了“曾子殺豬”、“范仲淹封金不貪”等的誠信典故,但在長期的封建專制統(tǒng)治下,人們?nèi)源嬖谥恍┡で恼\信意識(shí)。“逢人只說三分話,未可全拋一片心”、“見人說人話見鬼說鬼話”等古語導(dǎo)致人們?cè)跐撘庾R(shí)中缺乏誠信意識(shí)。誠信的基本要素是“誠實(shí)”“信任”,即取信于人,同時(shí)給予他人信任。而這些格言古訓(xùn)恰好違背了這些誠信的最基本要素。這也說明,歷史殘余觀念還在持續(xù)影響著當(dāng)代年青人,當(dāng)代大學(xué)生。

(二)家長、老師的教育因素

家庭與學(xué)校是學(xué)生成長的主要環(huán)境。父母、老師應(yīng)該是誠信的模范。“言傳不如身教”,更充分說明了榜樣的力量是無窮的。父母、老師的言行是否誠實(shí)潛移默化地讓孩子養(yǎng)成誠實(shí)的品行。未及時(shí)曉之以情、動(dòng)之以理地批評(píng)教育或在承認(rèn)錯(cuò)誤時(shí)利用契機(jī)獎(jiǎng)賞的各種做法,都容易導(dǎo)致孩子(學(xué)生)的誠信缺失。只有當(dāng)父母與老師把孩子(學(xué)生)當(dāng)成朋友,主動(dòng)與孩子溝通,少進(jìn)行大道理灌輸、說教,耐心傾聽,重視情感教育實(shí)踐教育,充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,才能縮短彼此之間的心理距離,形成一個(gè)良好的誠信的氛圍。

(三)社會(huì)大環(huán)境誠信缺失的因素

社會(huì)誠信缺失,存在多方面原因。不僅有歷史層面的原因,也包含現(xiàn)實(shí)層面的原因;既有體制層面的原因,也不能忽略管理教育層面的原因;除去外部環(huán)境的原因,更重要的是個(gè)人自身的原因。會(huì)計(jì)從業(yè)人員做實(shí)賬、替企業(yè)納足稅,卻可能面臨失業(yè)、被穿小鞋風(fēng)險(xiǎn)。選擇口是心非、弄虛作假反而可能好處多多。久而久之,社會(huì)誠信就自然被破壞了。會(huì)計(jì)雖自產(chǎn)生之初就把誠信問題看得非常重要,但卻是一直局限在道德層面上,強(qiáng)調(diào)了要注重個(gè)人、企業(yè)地自覺、自省,卻并沒有投入相匹配的資源給不上市的公司,進(jìn)行嚴(yán)格審查。同時(shí)對(duì)實(shí)踐層面、社會(huì)約束層面的要求與設(shè)計(jì)的不足,導(dǎo)致了誠信教育蒼白、無力,長期缺乏生命力。包括誠信教育在內(nèi)的道德教育,很多時(shí)候也還是不甚深入的泛泛空談,流于形式,并且沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容,沒有針對(duì)性,更談不上有力、有效的措施。一些會(huì)計(jì)從業(yè)者出于或?yàn)槠髽I(yè)脅迫,或拜金以及自我膨脹等方面的原因,為追求一己私利投向了弄虛作假的泥沼,并因此產(chǎn)生了追求利益最大化與選擇違背倫理道德觀念的選擇,大大沖擊了社會(huì)誠信制度。

(四)學(xué)生自身因素

生活經(jīng)歷地簡(jiǎn)單,對(duì)社會(huì)現(xiàn)象的認(rèn)識(shí)偏于感性,使大學(xué)生被自己所關(guān)注的社會(huì)現(xiàn)象所局限與牽制是責(zé)任感弱化的主要原因。獨(dú)立意識(shí),自我膨脹主義的泛濫又使部分大學(xué)生形成自我為中心的意識(shí),較少地站在別人的立場(chǎng)上,為他人、社會(huì)考慮,沒有做好本該擁有的擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任的準(zhǔn)備。

三、高校會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生如何做誠信教育

(一)良好社會(huì)誠信體系地構(gòu)建

想要構(gòu)建良好的社會(huì)誠信體系,僅把問題納入道德領(lǐng)域,突出誠信問題需要進(jìn)行專項(xiàng)教育及整治是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們還必須將其歸入政府保障和提高民生質(zhì)量的社會(huì)管理問題中去。同理,社會(huì)誠信的確立,也不單是社會(huì)誠信教育與相關(guān)制度建立健全的問題,我們更應(yīng)注重政府權(quán)威和實(shí)效性等問題。如果制度本身不管用,缺乏權(quán)威,那么制定再多制度也無法從根本上解決問題。只有當(dāng)政府有公信力,人們有堅(jiān)定地信念、信仰,誠信的社會(huì)才會(huì)出現(xiàn),人與人才沒有芥蒂。“上梁不正下梁歪”,只有當(dāng)社會(huì)風(fēng)氣轉(zhuǎn)正,假賬、漏稅行為減少,才能讓學(xué)生踏入有良好秩序的會(huì)計(jì)行業(yè),才能更好地遵守會(huì)計(jì)從業(yè)基本道德準(zhǔn)則。

(二)誠信教育實(shí)踐環(huán)境地優(yōu)化

傳道授業(yè),是教師工作之本。一般說來,“授業(yè)”是指,課堂上老師向?qū)W生傳授必要的科學(xué)文化知識(shí),以培養(yǎng)學(xué)生一定的科學(xué)文化素養(yǎng),從而開發(fā)學(xué)生的智能;“傳道”則是指,通過課內(nèi)課外的教育教學(xué)活動(dòng),教師以自己的行為對(duì)學(xué)生進(jìn)行一系列或顯性或隱性的德育工程,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。目的是:要為社會(huì)挑選、培養(yǎng)不僅具備優(yōu)良思想道德素質(zhì)、個(gè)性心理品質(zhì),而且具有較高科學(xué)文化素養(yǎng)與會(huì)計(jì)技能的“德才兼?zhèn)?rdquo;的會(huì)計(jì)類人才。首先,教師要以身作則給學(xué)生作誠實(shí)守信的良好榜樣,不做學(xué)術(shù)造假,不為領(lǐng)導(dǎo)檢查突擊準(zhǔn)備等,事事時(shí)時(shí)講誠信;其次,要在課堂教學(xué)實(shí)踐中注重做好誠信教育。課堂是教師傳道授業(yè)的主要場(chǎng)所,一定要充分發(fā)揮課堂效果,增強(qiáng)其傳道的強(qiáng)大能力,落實(shí)誠信教育;最后,學(xué)生課外活動(dòng)亦有其無可替代的重要性,應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮教師,特別是輔導(dǎo)員老師的主觀能動(dòng)性。想要將書本理論知識(shí)真正轉(zhuǎn)化為實(shí)戰(zhàn)能力,必須讓大學(xué)生走出課堂,在接觸實(shí)際操作的過程中不斷感悟與提高技能。典型的實(shí)踐環(huán)境優(yōu)化包括對(duì)典型場(chǎng)景參觀、對(duì)典型人物進(jìn)行訪談和教育的過程。在一系列的實(shí)踐中,將感性認(rèn)識(shí)抽象為理性認(rèn)識(shí)。依靠各種學(xué)生自治組織通過開展各種有益的活動(dòng)潛移默化使學(xué)生建立誠信思維。有益的文化活動(dòng)不僅增強(qiáng)了學(xué)生的誠信道德修養(yǎng),也促使教育者加強(qiáng)自身誠信教育。同時(shí)不妨考慮增加一些到對(duì)口單位實(shí)習(xí)、組織參加課堂講座等多種形式的環(huán)境優(yōu)化,以加強(qiáng)會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生職業(yè)道德重視程度,在實(shí)踐中更好地認(rèn)識(shí)誠信的重要性。

(三)建立大學(xué)生誠信評(píng)價(jià)、約束、激勵(lì)機(jī)制

篇2

高校教育,以人文本;德智體美,德育為先。加強(qiáng)如今高校大學(xué)生德育教育,誠信教育,立德樹人;是我國高校教育綜合改革領(lǐng)域的重要方向與基本導(dǎo)向。誠信是一個(gè)人的誠實(shí)性和信用度,體現(xiàn)出了其正確的人生觀與價(jià)值觀。會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生由于其將來從事工作的特殊性,加強(qiáng)法制教育、誠信教育至關(guān)重要。加強(qiáng)思想品德教育,立德樹人也是如今我國高等教育領(lǐng)域綜合改革的基本導(dǎo)向。對(duì)于高校會(huì)計(jì)專業(yè)的大學(xué)生來講,其不僅僅應(yīng)該熟悉、掌握系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí),將理論應(yīng)用于實(shí)踐,更應(yīng)該不斷提升自身修養(yǎng),樹立較高的道德品質(zhì),強(qiáng)化職業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)誠信度。加強(qiáng)大學(xué)生日常的思想政治教育,培養(yǎng)其適應(yīng)于社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)規(guī)律的職業(yè)道德。

二、高校會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生誠信教育的現(xiàn)狀

1、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生缺乏誠信教育的文化環(huán)境

大學(xué)作為高素質(zhì)人才的培育基地,實(shí)踐中只重視專業(yè)知識(shí)的教育與研究,而忽視了綜合素質(zhì)的提高,尤其是職業(yè)道德、誠信程度的教育與培養(yǎng)。由于受我國計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的影響,我國長期培養(yǎng)的是專業(yè)性人才,只注重掌握具體崗位技能的工作人員。如今,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)逐年嚴(yán)峻的主要原因之一與會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)的缺乏息息相關(guān)。在這種理念的影響下,大學(xué)課程的設(shè)置基本都是專業(yè)課程,注重專業(yè)知識(shí)的教學(xué),忽視了與職業(yè)相關(guān)的道德教育、誠信教育,沒有把大學(xué)生職業(yè)道德的教育融入到日常的教學(xué)任務(wù)中來。

2、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生教育缺乏科學(xué)的體系

課程設(shè)置的不合理性。現(xiàn)在大多數(shù)高等院校的會(huì)計(jì)專業(yè)都是以會(huì)計(jì)專業(yè)課程,如基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、國際會(huì)計(jì)、審計(jì)等為主。其目的是培養(yǎng)學(xué)生的理論知識(shí),職業(yè)道德的教育僅是其中的一小部分。在這種教育教學(xué)的環(huán)境中培養(yǎng)出的大學(xué)生難以適應(yīng)如今社會(huì)的發(fā)展。教學(xué)方法上缺乏創(chuàng)新。實(shí)踐中,大多數(shù)老師仍然采取“滿堂灌”的方式,這種方式難以使學(xué)生重視到職業(yè)道德教育的意義及重要性。如何充分利用實(shí)務(wù)演示、案例分析、角色扮演等方式提高學(xué)生的積極與主動(dòng)性,提高大學(xué)生對(duì)于職業(yè)道德教育的重要性是一個(gè)值得思考的問題。

三、高校會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生誠信教育的相應(yīng)措施

1、優(yōu)化高校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生誠信教育的文化環(huán)境

高校是人才輸出的搖籃,同時(shí)是職業(yè)道德教育、誠實(shí)教育的主要課堂。因此,營造良好的校園文化對(duì)于優(yōu)化高校職業(yè)道德教育、增強(qiáng)大學(xué)生的誠信度至關(guān)重要。大學(xué)校園文化是一種特殊的文化現(xiàn)象,對(duì)于大學(xué)生的思想、行為、思維方式有著潛移默化的影響,具有顯著的育人功能。優(yōu)秀、高雅的校園文化是一種無形的教育力量,是進(jìn)行職業(yè)道德教育的重要途徑。同時(shí)校園文化是一種社會(huì)文化的側(cè)面反映,對(duì)于大學(xué)生人生、價(jià)值觀的形成與培養(yǎng)具有重要的影響。構(gòu)建高校校園文化的科學(xué)體系,需要以中國特色社會(huì)主義理論體系和社會(huì)主義核心價(jià)值觀等先進(jìn)思想的指導(dǎo),在科學(xué)理論的指引下快速提升高校校園文化品位。通過高校文化建設(shè)來促進(jìn)會(huì)計(jì)大學(xué)生的思想政治教育,提升職業(yè)道德素養(yǎng),培養(yǎng)誠實(shí)守信的優(yōu)秀道德品質(zhì)。增強(qiáng)高校會(huì)計(jì)學(xué)生職業(yè)道德教育的吸引力,構(gòu)建良好的校園文化需要做到以下幾個(gè)方面:首先,要加強(qiáng)高校校園精神文化建設(shè)。文化作為一種無形的力量,影響著大學(xué)生的思想行為與道德行為,具有重要意義。可以通過校風(fēng)學(xué)分建設(shè)、治學(xué)、創(chuàng)造精神的培養(yǎng),可以反映出高校的育人質(zhì)量和辦學(xué)水平。在促進(jìn)學(xué)風(fēng)與校風(fēng)建設(shè)的同時(shí),要發(fā)展先進(jìn)文化的思想的建設(shè),堅(jiān)持輿論導(dǎo)向的正確性,建設(shè)和諧、正確的高校校園輿論氛圍。其次,加強(qiáng)高校校園制度文化建設(shè)。文化是一種精神的象征,方向與信念的體現(xiàn),培養(yǎng)蓬勃向上、勇攀高峰、勇于創(chuàng)新的精神就要加強(qiáng)制度建設(shè),通過科學(xué)完善的制度,形成壓力,增加動(dòng)力。只有通過合理的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制,才能調(diào)動(dòng)廣大師生的積極性和主動(dòng)性,才能營造一種開拓創(chuàng)新的氛圍,保持千帆競(jìng)發(fā)的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),在公平、和諧的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中逐漸培育會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生誠實(shí)守信的優(yōu)秀品質(zhì),為將來走上工作崗位奠定基礎(chǔ)。

2、優(yōu)化高校會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生誠信道德教育的典型實(shí)踐環(huán)境

實(shí)踐性課程的設(shè)置有利于加強(qiáng)會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生的職業(yè)道德素質(zhì),在實(shí)際中逐漸培育大學(xué)生遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信的高尚情操。優(yōu)化典型實(shí)踐環(huán)境是優(yōu)化高校職業(yè)道德教育、誠信教育的重要途徑之一。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),為了將自己所學(xué)的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力,必須走出課堂接觸實(shí)際操作,親自體驗(yàn),不斷感悟與提高技能。典型實(shí)踐環(huán)境包括通過對(duì)典型場(chǎng)景的參觀、典型人物的訪問調(diào)查和教育過程、內(nèi)容融合所釀成顯示的特殊氛圍。通過一系列的實(shí)踐,才能將理論轉(zhuǎn)化為自己真正的技能,將感性認(rèn)識(shí)深華到理性認(rèn)識(shí)。可以考慮設(shè)置一些到相關(guān)單位實(shí)習(xí)、聘請(qǐng)專家到課堂講座形式的專門課堂,提高會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)生對(duì)于職業(yè)道德的重要性,在實(shí)踐的過程中強(qiáng)化對(duì)誠信的重要性。

四、結(jié)語

篇3

作為為各行各業(yè)提供管理人才與智力支持的高校會(huì)計(jì)學(xué)科,教育的根本任務(wù)是培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需要的人才,會(huì)計(jì)教學(xué)培養(yǎng)的方式在學(xué)術(shù)界與實(shí)踐界都受到了極大的重視,會(huì)計(jì)教學(xué)改革的嘗試也在這些高校中展開。作為高校教育的主導(dǎo)者教師群體,如何應(yīng)對(duì)全面改革中的大環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)教學(xué)與時(shí)俱進(jìn)的要求,成為了外界以及教師群體本身都在探討的問題。大學(xué)教師作為高校教師中的中堅(jiān)力量,他們的培養(yǎng)對(duì)象和目標(biāo)與高職等職業(yè)教師有所不同,怎樣找準(zhǔn)自己的方向有的放矢的迎接會(huì)計(jì)教學(xué)的挑戰(zhàn)是橫在教學(xué)質(zhì)量面前的一座大山。

2國內(nèi)研究情況

會(huì)計(jì)教學(xué)伴隨著我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化而逐漸改革推進(jìn)著,國內(nèi)關(guān)于會(huì)計(jì)教學(xué)的研究大多是對(duì)理論教學(xué)的內(nèi)容以及課程設(shè)置安排上進(jìn)行的,而關(guān)于會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的研究主要是以職業(yè)教育的立場(chǎng)來進(jìn)行的,鮮有的從教師的視角去研究會(huì)計(jì)教學(xué)體系的建設(shè)基本也是站在中職、高職教育改革的立場(chǎng)來討論的,譬如熊玉紅,戚英華2010年6月在《中國商界》中“試論會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教師應(yīng)具備的素質(zhì)及其培養(yǎng)途徑”,從會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)老師的角度來分析其應(yīng)具備的素質(zhì)及及培養(yǎng)途徑;張躍紅2010在“會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教學(xué)及教師與學(xué)生的定位”中,討論會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)教學(xué)中教師和學(xué)生的定位,并針對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)提出了建議,認(rèn)為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),關(guān)鍵在培養(yǎng)“雙師型”教師。

3本科會(huì)計(jì)教學(xué)的挑戰(zhàn)

3.1界定本科會(huì)計(jì)教學(xué)的內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)。首先要明確本科的會(huì)計(jì)教學(xué)與職業(yè)教育是不同的。本科的會(huì)計(jì)教學(xué)要求“厚基礎(chǔ)、寬專業(yè)、強(qiáng)能力、高素質(zhì)”,更多的考慮學(xué)生知識(shí)的系統(tǒng)化、完整化以及學(xué)生未來的發(fā)展。而會(huì)計(jì)職業(yè)教育要求以“能用為度,實(shí)用為本”,更多的考慮學(xué)生要有“必需、夠用”的知識(shí)以及學(xué)生的實(shí)際操作能力。正是由于存在這種不同,本科會(huì)計(jì)教學(xué)的內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)上可以參考但卻不應(yīng)該借鑒職業(yè)教育。其次,由于會(huì)計(jì)是一門應(yīng)用性很強(qiáng)的學(xué)科,不管對(duì)本科教育還是職業(yè)教育都是如此,實(shí)踐教學(xué)在本科會(huì)計(jì)教學(xué)當(dāng)中的地位經(jīng)歷了從無到有、從輕到重的過程,但實(shí)踐教學(xué)的指導(dǎo)思想、教學(xué)要求、教學(xué)時(shí)數(shù)的比重一直存在著較大的爭(zhēng)議,同樣應(yīng)避免實(shí)踐教學(xué)限于職業(yè)教育的培養(yǎng)模式之中。了解了本科會(huì)計(jì)教學(xué)的特點(diǎn),在界定教學(xué)的內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)上才不至于迷失于當(dāng)前的短期社會(huì)需求,而忽略了對(duì)學(xué)生長遠(yuǎn)發(fā)展能力和素質(zhì)的培養(yǎng)。

3.2設(shè)計(jì)本科會(huì)計(jì)教學(xué)的模式、方式。本科會(huì)計(jì)教學(xué)的模式、方式在不同的學(xué)校之間進(jìn)行了大膽的嘗試。本科生從高中生升學(xué)而來,在高中主要從傳授知識(shí)的教學(xué)模式中,學(xué)習(xí)了自然科學(xué)、人文科學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和基本方法,本科的會(huì)計(jì)教學(xué)方式在選擇僅僅繼續(xù)采用傳授知識(shí)的教學(xué)模式,已經(jīng)很難達(dá)到人才培養(yǎng)目標(biāo)。目前普通本科的教學(xué)模式主要有三種:一是知識(shí)傳授的教學(xué)模式,二是思維能力發(fā)展的教學(xué)模式,三是以發(fā)展健全人格為導(dǎo)向的教學(xué)模式。根據(jù)會(huì)計(jì)學(xué)科的特點(diǎn),怎樣運(yùn)用已有的教學(xué)模式、方式,創(chuàng)新適宜于本科會(huì)計(jì)教學(xué)的特有模式、方式,是廣大高校正在積極探索研究的重要課題。

3.3本科會(huì)計(jì)教學(xué)要求與時(shí)俱進(jìn)。正如本文在開始中提到的,我國會(huì)計(jì)政策制度正進(jìn)入全面改革的時(shí)代,我們所在的會(huì)計(jì)工作的大環(huán)境正以日新月異的速度發(fā)展著,這也要求我們的會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容要時(shí)刻跟上時(shí)代的步伐。本科會(huì)計(jì)教材的更新速度、本科會(huì)計(jì)教師知識(shí)的更新速度決定了教學(xué)內(nèi)容是否與時(shí)俱進(jìn)。

4大學(xué)教師的應(yīng)對(duì)方法

4.1加強(qiáng)對(duì)本科會(huì)計(jì)教學(xué)的研究。面對(duì)會(huì)計(jì)教學(xué)中的挑戰(zhàn),大學(xué)教師作為科研工作的主流群體,主要應(yīng)加強(qiáng)以下幾個(gè)方面的研究,以期推進(jìn)會(huì)計(jì)教學(xué)的實(shí)際工作。

4.1.1加強(qiáng)研究界定統(tǒng)一的本科會(huì)計(jì)教學(xué)的基本內(nèi)容與人才培養(yǎng)的基本目標(biāo)。會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容的研究探索一直沒有間斷過,主要針對(duì)會(huì)計(jì)教學(xué)的理論內(nèi)容與實(shí)踐或?qū)嵱?xùn)內(nèi)容進(jìn)行著。現(xiàn)階段可以將會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容分為會(huì)計(jì)理論教育與會(huì)計(jì)實(shí)踐(訓(xùn))教育,對(duì)于會(huì)計(jì)理論教學(xué)的基本內(nèi)容的研究已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)相對(duì)成熟的階段,且已對(duì)理論教學(xué)的基本課程達(dá)成了一個(gè)共識(shí),但是在實(shí)踐教學(xué)上的研究仍然缺乏研究,更沒有形成一個(gè)系統(tǒng)的、統(tǒng)一的關(guān)于基本內(nèi)容的有效共識(shí)。本科會(huì)計(jì)教育工作不同于高職等職業(yè)教育工作,教學(xué)內(nèi)容與人才培養(yǎng)目標(biāo)切不可照搬或借鑒職業(yè)教育。通過對(duì)兩種教育方式間加強(qiáng)比較研究,有助于我們確定本科會(huì)計(jì)人才的基本培養(yǎng)目標(biāo)。

4.1.2加強(qiáng)對(duì)本科會(huì)計(jì)教學(xué)的模式、方式的探索研究。“授人以魚,不如授人以漁”。這是在教育中傳播最廣的一句話,大學(xué)的基本教育模式,從最簡(jiǎn)單的傳授知識(shí),到現(xiàn)在的翻轉(zhuǎn)課堂教育法,無不是人們對(duì)教學(xué)方法的創(chuàng)新,目的就是為了學(xué)生不僅能夠?qū)W到知識(shí),更能夠知道怎樣去學(xué)到自己想了解的知識(shí)。本科會(huì)計(jì)教學(xué)也必須以學(xué)生為主體,由重視原理記憶變?yōu)橹匾曉響?yīng)用,由注重問題結(jié)論變?yōu)樽⒅匕l(fā)現(xiàn)問題,結(jié)合會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)極具實(shí)用性的特點(diǎn),嘗試與創(chuàng)新不同的教學(xué)模式、方式的研究,以期使學(xué)生逐漸養(yǎng)成善于發(fā)現(xiàn)問題和探索問題的習(xí)慣,進(jìn)一步培養(yǎng)自主創(chuàng)新能力。

4.1.3加強(qiáng)更新教材內(nèi)容的研究。隨著我國會(huì)計(jì)全面改革進(jìn)程的深入,帶來了會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、制度的修訂,隨之而來,我們用在會(huì)計(jì)教學(xué)過程中的教材也應(yīng)做出相應(yīng)的更新調(diào)整。有豐富會(huì)計(jì)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)教師之間可以組織起來開展對(duì)教材更新的研究,通過教師間按專題聚集分工、備課、研討,加快編寫一些結(jié)合新情況、突出實(shí)際操作的補(bǔ)充教材,以期及時(shí)向?qū)W生傳遞最新的會(huì)計(jì)改革動(dòng)態(tài),傳達(dá)一些會(huì)計(jì)熱點(diǎn)問題和新出臺(tái)的會(huì)計(jì)政策,以達(dá)到思想上的同步。

4.2擁有“雙師型”資格。大學(xué)教師作為高校教育的中流砥柱,大都具有豐富的專業(yè)知識(shí),他們一般多來自于各大高校的碩博研究生,屬于從“理論到理論”的教育模式。會(huì)計(jì)學(xué)作為應(yīng)用性學(xué)科,既需要理論的深度與廣度的支持,也需要實(shí)踐對(duì)理論知識(shí)的應(yīng)用和檢驗(yàn),在高校中廣泛認(rèn)同的對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)教師具有“雙師型”資格的要求對(duì)大學(xué)教師而言仍然有必要。所謂“雙師型”即指高校教師資格和會(huì)計(jì)師資格。高校教師資格是從事高校教育工作的必要條件,也是本科會(huì)計(jì)專業(yè)教師從事會(huì)計(jì)教學(xué)的前提,體現(xiàn)的是教師在教書育人上的能力,是對(duì)教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)的認(rèn)可;會(huì)計(jì)師資格是我國對(duì)會(huì)計(jì)人才從會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格的類別上進(jìn)行的認(rèn)證,體現(xiàn)的是中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)踐能力,是對(duì)具備一定處理實(shí)際會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)能力的認(rèn)可。“雙師型”的提出最初來源于高職教育,但現(xiàn)在在所有的會(huì)計(jì)教學(xué)中已成為基本共識(shí)。

4.3參與會(huì)計(jì)實(shí)踐工作。擁有了會(huì)計(jì)師資格說明了在取得資格證的時(shí)候,這些教師具有了一定進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)踐的能力,但是這樣的能力如果不能在實(shí)踐中繼續(xù)強(qiáng)化熟悉,隨著時(shí)間的推移,這樣的能力只會(huì)被弱化,并且跟不上時(shí)代的發(fā)展。對(duì)于沒有到過企業(yè)參與真實(shí)會(huì)計(jì)工作的教師,缺乏對(duì)會(huì)計(jì)工作現(xiàn)實(shí)流程的感性認(rèn)識(shí),在會(huì)計(jì)教學(xué)工作中傳遞理論知識(shí)難以深入淺出,進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo)難以對(duì)學(xué)生在實(shí)踐操作中出現(xiàn)的問題做出確切的答復(fù)。正因如此,從事會(huì)計(jì)教學(xué)的大學(xué)教師有必要在教學(xué)科研之余在學(xué)校認(rèn)可的情況下,尋找機(jī)會(huì)積極的參與企業(yè)的會(huì)計(jì)工作,同時(shí),也可參加相關(guān)的職業(yè)培訓(xùn),校外高級(jí)會(huì)計(jì)師具有豐富的會(huì)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),通過一段時(shí)間的教學(xué)培訓(xùn)和教學(xué)實(shí)踐鍛煉后,在教學(xué)中能較好地將書本知識(shí)與會(huì)計(jì)工作實(shí)際緊密結(jié)合。

5結(jié)語

篇4

 

綜合性大學(xué)的會(huì)計(jì)專業(yè)以培養(yǎng)應(yīng)用創(chuàng)新型會(huì)計(jì)通用人才為目標(biāo),旨在向社會(huì)培育德才兼?zhèn)涞母呒?jí)會(huì)計(jì)技術(shù)人才。會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文質(zhì)量合格與否,關(guān)系到學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)能否完成、社會(huì)經(jīng)濟(jì)部門效益能否提高。本文通過對(duì)江蘇省綜合性高校會(huì)計(jì)專業(yè)本科畢業(yè)論文工作的調(diào)查研究,對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)本科畢業(yè)論文工作的現(xiàn)狀、存在的主要問題進(jìn)行探討,并提出相應(yīng)的解決對(duì)策。

 

一、綜合性大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)現(xiàn)狀分析

 

根據(jù)調(diào)查顯示,江蘇省具有會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位點(diǎn)的綜合性高校培養(yǎng)方案中,都有獨(dú)立設(shè)置的畢業(yè)論文實(shí)踐環(huán)節(jié),且時(shí)間安排都在最后一個(gè)學(xué)年,持續(xù)時(shí)間都在10周左右。各高校都有較規(guī)范的畢業(yè)論文工作條例,均規(guī)定了畢業(yè)論文的組織和管理,指導(dǎo)教師的職責(zé)和任務(wù),答辯的要求、程序及論文評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等,明確了選題、開題、中期檢查、初稿、定稿等各階段的截止時(shí)間,并且全部工作都要求在畢業(yè)設(shè)計(jì)系統(tǒng)中完成。各會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位點(diǎn)都有畢業(yè)論文選題指南和寫作規(guī)范,對(duì)相關(guān)附件也都有相對(duì)應(yīng)的寫作指引或參考模板。特別要指出的是,由于經(jīng)管類研究問題和研究?jī)?nèi)容具有較強(qiáng)的時(shí)效性,各會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)位點(diǎn)每年都會(huì)根據(jù)形勢(shì)發(fā)展設(shè)計(jì)出適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境的會(huì)計(jì)專業(yè)本科畢業(yè)論文選題。

 

會(huì)計(jì)專業(yè)本科畢業(yè)論文各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行,包括指導(dǎo)教師和學(xué)生基本在第7學(xué)期末商議確定選題,學(xué)生根據(jù)選題查閱相關(guān)國內(nèi)外文獻(xiàn)資料,然后按照時(shí)間進(jìn)度完成開題報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、外文翻譯、調(diào)查報(bào)告和論文初稿,再根據(jù)指導(dǎo)教師意見對(duì)論文初稿進(jìn)行反復(fù)多次修改,最終定稿。

 

然而在整個(gè)畢業(yè)論文工作期間,還是存在不少問題,主要表現(xiàn)在三個(gè)方面。

 

1.選題難定。由于會(huì)計(jì)學(xué)以公認(rèn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為基礎(chǔ),對(duì)日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理既有規(guī)定的賬目也有規(guī)范的核算方法,只有涉及會(huì)計(jì)政策選擇、會(huì)計(jì)估計(jì)變更等事項(xiàng)時(shí)有一定的選擇權(quán)。這樣一來,如果對(duì)于日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)研究,難免落入教科書的窠臼;而對(duì)特殊經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)問題進(jìn)行研究,也只能對(duì)規(guī)定的幾種處理方法進(jìn)行比較,缺乏實(shí)際意義。

 

對(duì)目前會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的具體準(zhǔn)則展開理論研究,探討其不足和如何改進(jìn),以及對(duì)經(jīng)濟(jì)中出現(xiàn)的新事物提出有建設(shè)性的想法,都是不錯(cuò)的研究方向,但對(duì)缺乏研究工作基礎(chǔ)的本科生來講卻是不小的挑戰(zhàn),對(duì)綜合性院校的會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生就更難,因?yàn)槠浣逃J讲⒉黄赜诶碚摲治觯侨谌胍欢〝?shù)理分析和計(jì)算技術(shù)的應(yīng)用創(chuàng)新模式。

 

上述原因造成會(huì)計(jì)方向的選題范圍過小,而會(huì)計(jì)專業(yè)作為熱門專業(yè),其學(xué)生人數(shù)又眾多,因而只有將相關(guān)或相近研究論題都納入選題范圍才能滿足選題需求。相關(guān)論題包括內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等審計(jì)方向,財(cái)務(wù)危機(jī)、財(cái)務(wù)績(jī)效等財(cái)務(wù)方向;相近論題包括稅收、國有資產(chǎn)管理等財(cái)政方向,公司戰(zhàn)略、公司治理等企業(yè)管理方向,高管薪酬等人力資源管理方向。對(duì)于相近方向的選題往往要求必須結(jié)合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)的相關(guān)知識(shí),以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論和方法為主,導(dǎo)致題目設(shè)計(jì)的難度增大。

 

2.研究框架和研究方法難執(zhí)行。確定選題后,一般要求學(xué)生通過查閱大量文獻(xiàn)資料設(shè)計(jì)出研究框架,再由指導(dǎo)教師審核把關(guān)。一般來講,選題可分為定性分析和定量分析兩大類,其中定性分析主要做案例研究,而定量分析則主要做實(shí)證研究。案例研究強(qiáng)調(diào)解決實(shí)際問題,為研究主線,而實(shí)證研究強(qiáng)調(diào)歸納和演繹,從樣本推知整體,從宏觀分析微觀。

 

數(shù)理基礎(chǔ)較好的學(xué)生往往會(huì)選擇實(shí)證研究的選題,但在隨后的研究工作中卻發(fā)現(xiàn)并不簡(jiǎn)單,如數(shù)據(jù)難找、模型難懂難建、數(shù)據(jù)處理和分析困難等。那些不愿跟數(shù)據(jù)和模型打交道的學(xué)生,后來發(fā)現(xiàn)案例分析也不那么容易,最常見的問題是:不少學(xué)生不能正確區(qū)分“現(xiàn)狀和問題”及“問題和原因”,提出的建議不能有效的解決問題。對(duì)于寫作過程中面臨的種種困難,多數(shù)學(xué)生會(huì)自行改變開題時(shí)設(shè)計(jì)的方案,任意刪減,造成框架不合理,邏輯不嚴(yán)謹(jǐn)。

 

3.寫作不規(guī)范。教育部門要求本科論文重復(fù)率一般在25%~30%之間。對(duì)于定性分析論文來講,由于規(guī)范分析和文獻(xiàn)分析方法的運(yùn)用,導(dǎo)致文字?jǐn)⑹稣即罅科叶鄶?shù)是參考他人的研究成果,而為了降低重復(fù)率,學(xué)生往往將原本科學(xué)規(guī)范的學(xué)術(shù)語言替換成大白話,甚至出現(xiàn)語句不通、前后矛盾的情況。而對(duì)于定量分析論文來講,由于其包含一定量的數(shù)據(jù)、模型和處理分析,相比定性分析論文而言,修改任務(wù)較少,但仍有降低重復(fù)率的壓力,因此學(xué)生常常會(huì)在字?jǐn)?shù)達(dá)標(biāo)的前提下,大量刪減理論部分,造成理論基礎(chǔ)研究薄弱,對(duì)實(shí)證分析的支撐不夠。

 

二、綜合性大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)問題的成因

 

1.專業(yè)特點(diǎn)的原因。與其他專業(yè)相比,會(huì)計(jì)專業(yè)相關(guān)論題往往比較敏感,會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)也會(huì)涉及到商業(yè)機(jī)密(主要涉及非上市企業(yè)或敏感信息)。以上市公司作為樣本或案例的,只能針對(duì)公開數(shù)據(jù)(如財(cái)務(wù)報(bào)告、公告等)進(jìn)行分析,未公開的數(shù)據(jù)則因無法獲取而無從分析;以非上市企業(yè)或行政事業(yè)單位為研究對(duì)象的,即使通過一定渠道拿到部分資料,也往往因數(shù)據(jù)不全而無法分析。上述情況導(dǎo)致有些好的選題被迫放棄,造成會(huì)計(jì)選題范圍小、選題難。

 

2.課程設(shè)置和時(shí)間安排不當(dāng)。綜合性大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)本科課程設(shè)置方面的主要問題有:一是文獻(xiàn)檢索、圖書情報(bào)學(xué)等通識(shí)教育平臺(tái)課程,要么設(shè)置為選修,要么根本未出現(xiàn)在培養(yǎng)方案中;二是常用統(tǒng)計(jì)軟件、財(cái)經(jīng)論文寫作、專業(yè)英語、上市公司財(cái)務(wù)報(bào)告閱讀等課程設(shè)置為選修。由于有些高校對(duì)于選修課程規(guī)定選課人數(shù)的上限,沒有選修過相關(guān)課程的學(xué)生,對(duì)文獻(xiàn)檢索工具不熟悉、專業(yè)知識(shí)不扎實(shí),在論文寫作第一個(gè)環(huán)節(jié)——查閱文獻(xiàn)時(shí)就遭遇了困難,繼而會(huì)產(chǎn)生撰寫論文的自信心不足,嚴(yán)重制約了論文的寫作質(zhì)量。

 

畢業(yè)論文工作一般都安排在最后一個(gè)學(xué)期,而這個(gè)學(xué)期是學(xué)生考研復(fù)試、找工作面試的高峰時(shí)期,很難保證論文寫作投入的時(shí)間和精力,在一定程度上影響了論文的寫作質(zhì)量。

 

3.指導(dǎo)教師和學(xué)生方面的原因。近年來由于社會(huì)需求增大,非財(cái)經(jīng)類院校也普遍開設(shè)會(huì)計(jì)學(xué)本科專業(yè)并大量招生,而師資力量卻并未成比例增加。指導(dǎo)教師畢業(yè)論文指導(dǎo)工作量加大,與學(xué)生溝通交流次數(shù)減少,導(dǎo)師對(duì)學(xué)生論文質(zhì)量跟蹤不到位。從學(xué)生方面來看,由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,當(dāng)代大學(xué)生生活條件優(yōu)越,吃苦耐勞的品質(zhì)相對(duì)匱乏,加上對(duì)畢業(yè)論文不夠重視,認(rèn)為學(xué)校不會(huì)在最后關(guān)卡亮紅燈,從思想上放松了對(duì)畢業(yè)論文質(zhì)量的要求。

 

三、綜合性大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)改革建議

 

1.開展科研技能訓(xùn)練。綜合性高校應(yīng)積極促進(jìn)會(huì)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)模式和教學(xué)方法的創(chuàng)新,鼓勵(lì)和支持會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生盡早參與科學(xué)研究和社會(huì)實(shí)踐等創(chuàng)新活動(dòng),提高會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和實(shí)踐能力。有些高校要求大學(xué)生必須修滿一定的創(chuàng)新學(xué)分才能畢業(yè),并通過開設(shè)多項(xiàng)技能培訓(xùn)項(xiàng)目,如數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽、模擬股市大賽、大學(xué)生科研立項(xiàng)、大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目等,既幫助學(xué)生修完了創(chuàng)新學(xué)分,也培養(yǎng)了學(xué)生的初步科研能力和實(shí)踐創(chuàng)新能力,為最后學(xué)年畢業(yè)論文的撰寫打下了較堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

 

除了開展上述各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)以外,綜合性高校會(huì)計(jì)專業(yè)還應(yīng)在二、三年級(jí)開設(shè)相關(guān)課程,如文獻(xiàn)檢索、科技論文寫作、抽樣調(diào)查、數(shù)學(xué)建模、社會(huì)統(tǒng)計(jì)分析等,幫助學(xué)生熟悉并掌握數(shù)字文獻(xiàn)資料檢索的工具、建模、調(diào)查問卷的設(shè)計(jì)、統(tǒng)計(jì)軟件的使用等科研工作所必須的知識(shí);此外,應(yīng)鼓勵(lì)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生積極參與指導(dǎo)教師或其他教師的科研項(xiàng)目,訓(xùn)練學(xué)生對(duì)數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)等研究資料的收集、處理和分析的能力。

 

2.適當(dāng)調(diào)整畢業(yè)論文撰寫時(shí)間。本文通過大量的走訪調(diào)查發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)師生認(rèn)為選題應(yīng)在大三下學(xué)期確定,畢業(yè)論文工作應(yīng)放在第四學(xué)年第一學(xué)期。但這一時(shí)期大部分高校都開設(shè)有較多的專業(yè)課程,給畢業(yè)論文工作的開展帶來不便。建議對(duì)教學(xué)大綱進(jìn)行調(diào)整,適當(dāng)降低對(duì)總學(xué)分的要求或適當(dāng)壓縮非核心課程或其他實(shí)踐環(huán)節(jié)的授課學(xué)時(shí),減輕學(xué)生最后一學(xué)年的上課壓力,既給學(xué)生考研、就業(yè)留出空間,又能保證學(xué)生在畢業(yè)論文上的時(shí)間投入。

 

3.嚴(yán)把論文質(zhì)量關(guān)。在師資力量不足的情況下,學(xué)校可適當(dāng)提高指導(dǎo)教師指導(dǎo)經(jīng)費(fèi),并增大核算工作量,以提高指導(dǎo)教師的工作積極性。指導(dǎo)教師應(yīng)按照各個(gè)階段的規(guī)定時(shí)間節(jié)點(diǎn),督促學(xué)生完成各項(xiàng)任務(wù)。對(duì)于科研能力欠缺或?qū)I(yè)基礎(chǔ)不牢的學(xué)生,給予更多的關(guān)照,告之外文文獻(xiàn)的常用數(shù)據(jù)庫、上市公司數(shù)據(jù)獲取的主要網(wǎng)站、案例分析資料的獲得途徑,并且對(duì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、模型的可靠性、結(jié)論的可信度嚴(yán)格把關(guān)。經(jīng)常召集學(xué)生開會(huì)研討,及時(shí)了解學(xué)生論文寫作過程中出現(xiàn)的問題,并給出指導(dǎo)意見。

 

總之,綜合性高校會(huì)計(jì)專業(yè)本科畢業(yè)論文存在論題難定、研究框架和研究方法執(zhí)行不力、寫作不規(guī)范等問題,這些問題的形成從學(xué)校方面來講,應(yīng)全方位的規(guī)劃畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作,緩解畢業(yè)論文的各種矛盾,減輕畢業(yè)生負(fù)擔(dān);從教師方面來講,應(yīng)提高畢業(yè)論文教學(xué)技能和方法,以責(zé)任心和愛心對(duì)畢業(yè)論文全程跟蹤指導(dǎo),嚴(yán)把論文質(zhì)量關(guān);從學(xué)生方面來講,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)論文重要性的認(rèn)識(shí),充分發(fā)揮自身在畢業(yè)論文中的主導(dǎo)作用;從社會(huì)方面來講,應(yīng)對(duì)大學(xué)生素質(zhì)教育有一定的認(rèn)識(shí),積極配合各項(xiàng)工作,減輕畢業(yè)生論文工作的外界壓力。

篇5

(一)會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)目標(biāo)制定具有指導(dǎo)作用

人才培養(yǎng)目標(biāo),根據(jù)學(xué)生和職業(yè)的需要,其核心是實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一學(xué)生發(fā)展需求與職業(yè)需求為中心,建立學(xué)生全面發(fā)展。獲得職業(yè)需求信息是與企業(yè)充分的交流密切接觸過程。因?yàn)槁殬I(yè)的需要什么樣的人才,最終決定權(quán)屬于企業(yè)。但實(shí)際情況不是很理想,學(xué)校與企業(yè)合作中,企業(yè)的反應(yīng)態(tài)度比較冷淡,課程改革屢屢受挫,制定人才培養(yǎng)目標(biāo)也缺乏職業(yè)性。技能競(jìng)賽帶來了職業(yè)教育的春風(fēng),從職業(yè)學(xué)校技能大賽,學(xué)校可以知道當(dāng)代企業(yè)需要怎樣的專業(yè)技術(shù)人員,為職業(yè)學(xué)校培訓(xùn)技術(shù)人才指明了方向,并在技能競(jìng)賽中會(huì)有更多的機(jī)會(huì)接觸企業(yè),進(jìn)一步深入的市場(chǎng)調(diào)研,針對(duì)市場(chǎng)的變化,貼近企業(yè)的需要,努力實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目標(biāo)與企業(yè)“零距離”對(duì)接,對(duì)職業(yè)的需求及其變化有進(jìn)一步認(rèn)識(shí),根據(jù)職業(yè)的需要建立職業(yè)教育課程目標(biāo),培養(yǎng)更多合格的人才來滿足行業(yè)需求。

(二)以工作過程為導(dǎo)向,選擇教學(xué)內(nèi)容,將知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力

會(huì)計(jì)教育應(yīng)根據(jù)會(huì)計(jì)工作職業(yè)能力和企業(yè)的需求重新設(shè)計(jì)課堂教學(xué)內(nèi)容,將企業(yè)崗位需求的綜合能力與教學(xué)內(nèi)容的知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合。在課堂教學(xué)中教學(xué)內(nèi)容教授,應(yīng)當(dāng)盡量與會(huì)計(jì)崗位的實(shí)踐操作相結(jié)合。根據(jù)工作內(nèi)容,來制定教學(xué)內(nèi)容,有利于學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)理論知識(shí)向會(huì)計(jì)技能進(jìn)行轉(zhuǎn)化。

二、會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽促進(jìn)會(huì)計(jì)教學(xué)改革

(一)精心設(shè)計(jì)的會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽內(nèi)容,激發(fā)學(xué)生的主體意識(shí)

近年來,由于大學(xué)擴(kuò)招,使中等職業(yè)學(xué)校的生源質(zhì)量嚴(yán)重下降,這給課堂教學(xué)有帶來了難度。因此,會(huì)計(jì)技能大賽以促進(jìn)教學(xué)改革為目的,探索與職業(yè)學(xué)校學(xué)生的心理特點(diǎn)和認(rèn)知結(jié)構(gòu)相符合析教學(xué)方法。教師在課堂教學(xué)中,要以參加技術(shù)比賽為課堂目標(biāo),加強(qiáng)實(shí)踐操作訓(xùn)練,喚醒學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體意識(shí),使課堂教學(xué)生動(dòng)有趣,改善教學(xué)效果,提高學(xué)生的工作能力。

(二)優(yōu)化案例材料,加強(qiáng)案例教學(xué)效果

優(yōu)秀教學(xué)案例應(yīng)具有真實(shí)性、典型性、針對(duì)性、啟示性、借鑒性和綜合性。因此,教師在課堂教學(xué)中,要將會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽中的實(shí)例進(jìn)行列舉,以此激勵(lì)和引導(dǎo)學(xué)生,讓他們的理論與實(shí)踐相互聯(lián)系,在實(shí)踐環(huán)節(jié)中,充分理解理論知識(shí)與技能;競(jìng)賽個(gè)案的一般特征反映會(huì)計(jì)教學(xué)內(nèi)容,讓學(xué)生舉一反三,觸類旁通,理解和掌握更多的知識(shí),從會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽的具體實(shí)踐中學(xué)習(xí)更多,解決更多的問題。為了解決一些重點(diǎn)和難點(diǎn),在課程設(shè)計(jì)中要以會(huì)計(jì)技能競(jìng)賽案例進(jìn)行有針對(duì)性的知識(shí)講解,使學(xué)生對(duì)問題有一個(gè)更深刻的認(rèn)識(shí)和理解,從而實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。

三、結(jié)束語

篇6

關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì);教學(xué);內(nèi)容

中圖分類號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2013)01-0-01

一、大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)內(nèi)容

1.預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)的資金,決策過程,規(guī)劃,控制及分析的財(cái)務(wù)管理工作的核心元素。正常使用情況下,籌集資金,流動(dòng)資產(chǎn),固定資產(chǎn)及無形資產(chǎn),企業(yè)投資,營業(yè)收入,盈利,匯兌資金財(cái)政總收入和支出,金融分析,資產(chǎn)評(píng)估及企業(yè)清盤。

2.會(huì)計(jì)事務(wù)管理,成本預(yù)測(cè),決策制定,規(guī)劃,控制中心的內(nèi)容。一般情況下,成本行為和可變成本。經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè),短期內(nèi)業(yè)務(wù)決策制定,長期的投資額的決策,全面預(yù)算,責(zé)任會(huì)計(jì),成本控制。

3.成本會(huì)計(jì)制度費(fèi)用,核算和分析為中心制含量。要求及程序,包括一般及成本會(huì)計(jì)輔助方法、分類、固定的生產(chǎn)費(fèi)用歸責(zé)的分析,產(chǎn)品的計(jì)算費(fèi)用方法及產(chǎn)品成本核算法,及其他行業(yè)一樣,成本費(fèi)用報(bào)告及費(fèi)用分析。

4.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)為制度,內(nèi)容分析各種經(jīng)濟(jì)、和企業(yè)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)表。基于概念及其的系統(tǒng)的理論,資金,欠款,開支,盈利及所有者權(quán)益,財(cái)務(wù)報(bào)表和分析。大學(xué)資深會(huì)計(jì)專業(yè)人士,設(shè)置財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)科目,專業(yè)從事各種復(fù)雜財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)問題,例如特別的經(jīng)濟(jì)型商務(wù)及財(cái)務(wù)申報(bào)。

二、教學(xué)內(nèi)容中的問題

1.責(zé)任會(huì)計(jì)課程。目前,各大院校會(huì)計(jì)專業(yè)責(zé)任會(huì)計(jì)課程,專門成立了機(jī)身現(xiàn)代管理會(huì)計(jì),決策制定和規(guī)劃和實(shí)施,對(duì)核算責(zé)任會(huì)計(jì)可以分為兩部分,即管理會(huì)計(jì)的責(zé)任會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)。請(qǐng)參閱預(yù)算編制從現(xiàn)有的博覽會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)教材內(nèi)容,分解責(zé)任單位,責(zé)任,經(jīng)濟(jì)責(zé)任,資金和責(zé)任會(huì)計(jì)的好處其中包括財(cái)務(wù)計(jì)劃,控制,分析,考核和責(zé)任追究,報(bào)告和問責(zé)制制責(zé)任報(bào)表。分解是制會(huì)計(jì)研究,會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)從打開的就是個(gè)別機(jī)構(gòu)的責(zé)任,以及相關(guān)課程的教學(xué)含量。會(huì)計(jì)研究的一根主線,成立了大學(xué)課程,輔以行核算的系統(tǒng)制指明確制課程,和其他標(biāo)準(zhǔn)的研究經(jīng)費(fèi)及研究費(fèi)用,具有核算相制,同時(shí)也強(qiáng)調(diào)了管理的門綜合性學(xué)科,責(zé)任的會(huì)計(jì)系統(tǒng)核算,似乎不太合適的。領(lǐng)先的雙重標(biāo)準(zhǔn),課程設(shè)置,課程內(nèi)容就是難以界自制重疊教學(xué)。

2.成本會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)部署。成本會(huì)計(jì)及管理會(huì)計(jì)的之間的關(guān)系,就是對(duì)整個(gè)系統(tǒng)部件之間的關(guān)系,無論是研究的對(duì)象,還是剛剛學(xué)會(huì)的成本核算途徑。分析的成本的會(huì)計(jì)系統(tǒng),成本核算,成本預(yù)測(cè)管理會(huì)計(jì)的體系的研究,決策,策劃與控制。成本核算是成本預(yù)測(cè),決策制定,規(guī)劃及工作的基礎(chǔ)。所以成本占主要成本會(huì)計(jì),管理會(huì)計(jì)的,成本會(huì)計(jì),核算的研究提出了的關(guān)系在同一項(xiàng)研究。學(xué)習(xí)的課程,僅限于成本的合計(jì),財(cái)務(wù)報(bào)表為基準(zhǔn)教學(xué)內(nèi)容,我認(rèn)為在成本核算課程,但在的管理會(huì)計(jì)上的安排,如本量利的分析,其中包括盡可能多的管理的會(huì)計(jì)系統(tǒng)制標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用,體現(xiàn)成本會(huì)計(jì)及管理會(huì)計(jì)的課程制遞進(jìn)關(guān)系,避免重復(fù)在同一時(shí)間制課程。

3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理部署。必須首先明確在會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)的關(guān)系。在這方面,會(huì)計(jì)理論辯論很長一段時(shí)間,包括財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的財(cái)務(wù)前景,認(rèn)為金融核算,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)并行的概念。我更喜歡第一種觀點(diǎn)。在實(shí)踐中,我覺得金融及會(huì)計(jì)的工作,是不可分割的核算和財(cái)務(wù)分析報(bào)告是基于。應(yīng)該被看作是財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì),一個(gè)核算管理活動(dòng),按大學(xué)課程設(shè)置劃分為兩個(gè)課程,在財(cái)務(wù)核算及財(cái)務(wù)管理內(nèi)容,安排上考察資金之調(diào)度,學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)對(duì)分化途徑。

4.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),金融管理及成本的核算管理會(huì)計(jì)。勞動(dòng)分配的合理化,讓財(cái)務(wù)工作人員對(duì)資金和相關(guān)費(fèi)用有很進(jìn)一步的掌握。多門課程的教學(xué)的內(nèi)容主要入賬的會(huì)計(jì)項(xiàng)目無限成本要素的交集,可以避免課程之間越過,減少重復(fù)勞動(dòng),但物與物之間制通用連接,通弄懂以免交叉課程設(shè)置,并多次的系統(tǒng)是不可能的。必要的體制相應(yīng)的重疊,利于這類課程之間的轉(zhuǎn)變及連接,以便形成一套完整的系統(tǒng)。為了解決此問題的,我認(rèn)為可以談成本,成本會(huì)計(jì)和的管理核算視角下的資金,以降低成本以下資格。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及管理會(huì)計(jì)的角度從上述壓縮基金。如財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),就像一個(gè)確認(rèn)對(duì)會(huì)計(jì)要素費(fèi)用,衡量說明的一般原理,投入在費(fèi)用核算計(jì)算成本。成本預(yù)測(cè),決策制定,以及日常的日常管理通過了管理會(huì)計(jì)論述,并不涉及基本的制金融管理成本。另一個(gè)例子是,庫存控制,既省錢,又會(huì)影響成本的降低。實(shí)際的學(xué)習(xí),前者在財(cái)務(wù)管理,這是于管理會(huì)計(jì)教導(dǎo)。

參考文獻(xiàn):

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[3]劉永澤,孫光國.我國會(huì)計(jì)教育及會(huì)計(jì)教育研究的現(xiàn)狀與對(duì)策[J].會(huì)計(jì)研究,2004(02).

篇7

自從《中國社會(huì)科學(xué)引文索引》數(shù)據(jù)庫(CSSCI)問世以來,以此為檢索和評(píng)價(jià)工具,對(duì)我國經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)兩大學(xué)科的研究現(xiàn)狀進(jìn)行文獻(xiàn)計(jì)量的統(tǒng)計(jì)分析與評(píng)價(jià),頻頻出現(xiàn)。但對(duì)兩大學(xué)科體系的分支學(xué)科(子學(xué)科)的研究現(xiàn)狀進(jìn)行客觀的定量分析,非常少見。由于經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)的學(xué)科范圍較廣,且子學(xué)科間學(xué)科性質(zhì)差異較大,各子學(xué)科在文獻(xiàn)利用方面有其不同的特點(diǎn)[1],因此,筆者認(rèn)為,以子學(xué)科為單位分別研究更具針對(duì)性和參考價(jià)值。鑒于此,本文以會(huì)計(jì)學(xué)科①為研究對(duì)象,對(duì)具有代表性的76種CSSCI經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)來源期刊在2004—2008年間刊載的會(huì)計(jì)研究學(xué)術(shù)論文進(jìn)行了一次系統(tǒng)搜集統(tǒng)計(jì),用科學(xué)的量化指標(biāo)對(duì)近五年來我國會(huì)計(jì)研究學(xué)術(shù)論文產(chǎn)出的機(jī)構(gòu)分布、作者分布、作者職稱學(xué)歷結(jié)構(gòu)分布、合著論文與基金資助論文分布等方面進(jìn)行了全面地分析梳理與揭示,以期為了解和掌握會(huì)計(jì)研究學(xué)術(shù)論文產(chǎn)出現(xiàn)狀提供第一手資料,從而為推動(dòng)各機(jī)構(gòu)的學(xué)術(shù)交流、人才引進(jìn)、學(xué)科建設(shè)等提供一些有益的參考。

二、數(shù)據(jù)來源

(一)來源期刊與文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫的確定

嚴(yán)格說來,期刊的質(zhì)量能反映所刊載的論文質(zhì)量,而論文(數(shù)據(jù)源)的質(zhì)量,又直接影響統(tǒng)計(jì)分析的結(jié)果,通過反復(fù)比較國內(nèi)幾大引文數(shù)據(jù)庫,最終確定以CSSCI2008-2009來源期刊[2]為樣本,并參照中國社會(huì)科學(xué)研究評(píng)價(jià)中心提供的2004-2006年各期刊在本學(xué)科領(lǐng)域影響因子的統(tǒng)計(jì)排序[3],選定CSSCI管理學(xué)來源期刊中排名在前的核心期刊②25種、經(jīng)濟(jì)學(xué)來源期刊中排名在前的核心期刊50種和來源期刊《中國會(huì)計(jì)評(píng)論》,共計(jì)76種,作為本次檢索統(tǒng)計(jì)的來源期刊。選擇CSSCI數(shù)據(jù)庫作為本次檢索的文獻(xiàn)數(shù)據(jù)源。

(二)數(shù)據(jù)的檢索搜集與建庫

由于會(huì)計(jì)學(xué)科與許多相鄰學(xué)科的相互交叉與滲透,有時(shí)對(duì)某篇論文的研究?jī)?nèi)容和所屬的學(xué)科范疇,僅憑論文題名無法準(zhǔn)確判斷,所以,對(duì)文獻(xiàn)的搜尋與甄別成了本文的重中之重。具體操作方法:首先,在CSSCI中,對(duì)來源期刊發(fā)表的“原發(fā)論文”(不包括短論、會(huì)議綜述、非正式論文以及增刊論文,檢索時(shí)間到2009年7月10日),根據(jù)題名海選一遍,保存相關(guān)的論文信息,內(nèi)容包括:題名、作者、中文關(guān)鍵詞、中文摘要、作者單位、基金項(xiàng)目、刊名、年、期,在Excel中,按內(nèi)容項(xiàng)目建立文獻(xiàn)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)表以便統(tǒng)計(jì)整理;對(duì)模棱兩可、無法準(zhǔn)確判斷的論文題名,做上標(biāo)識(shí)。第二,對(duì)有標(biāo)識(shí)的論文題名,根據(jù)中文摘要,進(jìn)行甄別、取舍。最后,在統(tǒng)計(jì)作者職稱、學(xué)歷信息時(shí)③,對(duì)照紙質(zhì)期刊仔細(xì)地逐一核實(shí),最終確定本文統(tǒng)計(jì)分析所需要的文獻(xiàn)數(shù)據(jù)信息。

三、統(tǒng)計(jì)分析方法

目前,國內(nèi)關(guān)于文獻(xiàn)計(jì)量學(xué)的研究主要集中在文獻(xiàn)的外部特征的定量統(tǒng)計(jì)分析,包括發(fā)文量(或稱產(chǎn)出量)和被引量?jī)蓚€(gè)指標(biāo),它反映了所研究對(duì)象的活躍程度和被認(rèn)可程度,是衡量所研究對(duì)象科研水平的重要評(píng)價(jià)指標(biāo)。本文主要以發(fā)文量為切入點(diǎn),基于定量化研究方法,利用Excel為數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工具,對(duì)76種來源期刊2004-2008年間發(fā)表的會(huì)計(jì)研究領(lǐng)域的學(xué)術(shù)論文,分門別類,歸類后再分類匯總、統(tǒng)計(jì)、排序,得出論文的作者機(jī)構(gòu)分布、作者分布、作者職稱學(xué)歷結(jié)構(gòu)、合著論文與基金資助論文分布,試圖用科學(xué)的量化指標(biāo),客觀地分析近五年來我國會(huì)計(jì)研究學(xué)術(shù)論文的產(chǎn)出現(xiàn)狀。

四、統(tǒng)計(jì)分析結(jié)果

(一)論文的作者機(jī)構(gòu)分析

通過檢索統(tǒng)計(jì),76種來源期刊在2004-2008年間共刊載會(huì)計(jì)研究學(xué)術(shù)論文5279篇,各年度論文產(chǎn)出基本均衡、穩(wěn)定(見表1);按第一作者統(tǒng)計(jì),共涉及485個(gè)機(jī)構(gòu)。4912篇論文來自高校,占發(fā)文總量的93%;科研院所占1.14%;2.96%和2.9%的作者分別來自各級(jí)政府部門和企業(yè)單位。為了更具體地了解各機(jī)構(gòu)的發(fā)文情況,表2給出了在50篇以上的前27個(gè)機(jī)構(gòu)的排名情況。從表中數(shù)據(jù)可以看出,前27個(gè)機(jī)構(gòu)中,除財(cái)政部外,其余都是高等院校。26所高校共3189篇,占發(fā)文總量的60.42%,其余眾多高校占32.58%,高校間研究能力的差距一目了然。尤其是排在第一名和第三名的廈門大學(xué)和上海財(cái)經(jīng)大學(xué)不僅發(fā)文量占絕對(duì)優(yōu)勢(shì),而且各年度的發(fā)文量非常均衡,這說明它們具有相對(duì)穩(wěn)定的研究力量和可持續(xù)發(fā)展性,是國內(nèi)會(huì)計(jì)研究領(lǐng)域當(dāng)之無愧的領(lǐng)頭羊和王牌軍。由于期刊主辦單位容易在自己主辦刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文,所以,為了更客觀、更合理地反映機(jī)構(gòu)的發(fā)文量,筆者特別對(duì)各機(jī)構(gòu)2004—2008年間在經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)領(lǐng)域期刊的影響因子最高的,也是最有影響力的刊物《經(jīng)濟(jì)研究》和《管理世界》以及會(huì)計(jì)研究領(lǐng)域的權(quán)威期刊《會(huì)計(jì)研究》上的發(fā)文情況進(jìn)行了統(tǒng)計(jì),從表3中數(shù)據(jù)可以看出,在這三種影響最大的刊物上發(fā)表會(huì)計(jì)論文較多的機(jī)構(gòu)在會(huì)計(jì)研究領(lǐng)域的總發(fā)文量大多也處在前列。

(二)作者發(fā)文量的統(tǒng)計(jì)分析

的數(shù)量是衡量一個(gè)研究者科研能力的重要指標(biāo),為了使統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)趨于合理,本文對(duì)多作者合著的論文采取打折計(jì)算,具體計(jì)算方法參照多所重點(diǎn)高校教師科研成果的統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn):二名作者的分值劃分為0.6和0.4;三名作者為0.6、0.25、0.15;四名作者為0.6、0.2、0.1、0.1;署名在第四作者以后的均為0.1。表6給出了2004—2008年最多的前40名作者。這40名作者近五年來一直活躍在會(huì)計(jì)研究領(lǐng)域里,他們當(dāng)中既有對(duì)會(huì)計(jì)研究一生孜孜以求、筆耕不輟的學(xué)界大師、學(xué)術(shù)泰斗(如葛家澍、潘飛、蓋地等),也有年輕的后起之秀(如李明輝、吳聯(lián)生、雷光勇等)。深入研究樣本資料可以發(fā)現(xiàn),這些高產(chǎn)作者幾乎都有一個(gè)共同點(diǎn),就是具有明確的研究方向或研究主線(如李明輝發(fā)表的論文始終以公司治理與內(nèi)部控制研究為主線,葛家澍教授發(fā)表的論文始終以會(huì)計(jì)準(zhǔn)則研究為主線)。

(三)作者職稱、學(xué)歷結(jié)構(gòu)的統(tǒng)計(jì)分析

職稱是衡量專業(yè)人員工作能力與學(xué)術(shù)水平的重要指標(biāo),在檢索統(tǒng)計(jì)的論文作者中,具有正高級(jí)、副高級(jí)和中級(jí)職稱的作者的數(shù)量,分別占發(fā)文總量的35%、26%和16%;博士研究生(含博士后、在職博士生)和碩士研究生的發(fā)文量分別占65%和4%(見表7)。統(tǒng)計(jì)時(shí)發(fā)現(xiàn),博士后和在職博士生、在職碩士生一般同時(shí)也注明了職稱信息,這樣就可以大致推算出論文作者的職稱、學(xué)歷結(jié)構(gòu)比例為:高級(jí)(正、副高)∶中級(jí)∶博士研究生∶碩士研究生=61∶16∶22∶1。可以看出,具有高級(jí)職稱(正、副高)的作者是目前我國會(huì)計(jì)研究領(lǐng)域創(chuàng)作力量最強(qiáng),論文成果最多的一個(gè)群體,也是我國會(huì)計(jì)研究的主要力量。但也不可小視近40%具有中級(jí)職稱的作者及博士研究生,他們大多為青年人,學(xué)歷高、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),且精力充沛、思想活躍、富于想象、具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力,他們接受新事物快、吸收新知識(shí)、新信息、新方法主動(dòng)性強(qiáng),同時(shí)還有來自職稱晉升、科研獎(jiǎng)勵(lì)等諸方面的壓力將可能變成他們刻苦鉆研的動(dòng)力,推動(dòng)他們多出成果,出好成果。(四)合著論文的統(tǒng)計(jì)分析期刊論文合著是科研合作成果推出的一種重要形式,從表8的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中可以看出,論文獨(dú)撰與論文合著的比例大約為40%︰60%,合著論文的比例明顯高于獨(dú)撰。從各年度數(shù)據(jù)來看,合著論文的數(shù)量和比例還在不斷提高,而獨(dú)撰的比例呈逐年下降趨勢(shì)。從合作的規(guī)模來看,在被統(tǒng)計(jì)的3204篇合著論文中,2人合著的有2264篇,占總體的70.76%;3人合著的有800篇,占總體的24.97%;4人及以上的有140篇,占總體4.37%。主要還是以2-3人為主的小規(guī)模的合作形式,且呈增長趨勢(shì);而4人以上的合作偏少,各年度數(shù)量上略有起伏。

論文合著是科學(xué)研究中的普遍現(xiàn)象,也是一種必然趨勢(shì)。筆者在檢索統(tǒng)計(jì)時(shí)就發(fā)現(xiàn)了兩個(gè)比較明顯的特點(diǎn):第一,合著論文的作者中許多都是非會(huì)計(jì)學(xué)科的研究背景;第二,合著論文的作者類型多樣化:有同一機(jī)構(gòu)內(nèi)同專業(yè)、不同研究方向合作的;有同一機(jī)構(gòu)跨專業(yè)、跨學(xué)科合作的;還有不同機(jī)構(gòu)間合作的;極少數(shù)國際間合作研究的,這無疑是值得肯定和提倡的一種科學(xué)研究的思路與模式。當(dāng)然,從論文合著來研究科研合作,是基于理想化合著的假設(shè),在實(shí)踐中,可能還存在大量出于評(píng)聘職稱等功利性目的的“掛名合著”現(xiàn)象,這里無法嚴(yán)格界定。(五)基金資助論文的統(tǒng)計(jì)分析基金資助論文是指由國家各級(jí)政府部門、各類基金組織和企事業(yè)單位提供科研經(jīng)費(fèi)而產(chǎn)出的研究論文,它是科研活動(dòng)的主要產(chǎn)出形式,代表著某研究領(lǐng)域內(nèi)新動(dòng)向、新趨勢(shì),具有較大難度和較高水準(zhǔn),受到研究人員的普遍關(guān)注與重視。本文研究基金論文數(shù)量,試圖揭示會(huì)計(jì)研究過程中受到基金資助的情況,表9給出了2004—2008各年度受到各種基金資助的發(fā)文情況。從表中數(shù)據(jù)來看,基金資助的發(fā)文量呈現(xiàn)出逐年增長的趨勢(shì),且增長幅度逐年加大,2008年基金發(fā)文量已占發(fā)文總量的55.94%,比2004年翻了一番。這從側(cè)面反映了我國的會(huì)計(jì)研究越來越受到國家和社會(huì)的認(rèn)可和重視;但不同類型基金的論文增長幅度有差別。從基金論文級(jí)別來看,受國家級(jí)基金資助的論文比例明顯高于部級(jí)、省(市)級(jí)和校院其他級(jí),但國家自然科學(xué)基金論文數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于國家社會(huì)科學(xué)基金,相差4倍,這可能是由于國家社會(huì)科學(xué)基金對(duì)項(xiàng)目的結(jié)項(xiàng)并未作嚴(yán)格要求,致使有的國家社科基金研究論文未標(biāo)注基金來源,從而導(dǎo)致論文數(shù)量上的差距。此外,從表中數(shù)據(jù)還可以看出,無論是國家自科基金還是社科基金,重點(diǎn)(或重大)項(xiàng)目太少,尤其是國家社科基金項(xiàng)目。

五、結(jié)論、啟示與思考

基于上述五個(gè)方面的數(shù)據(jù)分析,對(duì)近五年我國會(huì)計(jì)研究學(xué)術(shù)論文產(chǎn)出現(xiàn)狀可以作出以下結(jié)論,并從中得到一些啟示與思考:

(一)簡(jiǎn)要結(jié)論

首先,在會(huì)計(jì)研究學(xué)術(shù)論文的產(chǎn)出機(jī)構(gòu)中,高校占有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)(占總發(fā)文量的93%);且高校間研究能力差距懸殊,總體來講,綜合性大學(xué)的研究實(shí)力和學(xué)術(shù)水準(zhǔn)強(qiáng)于財(cái)經(jīng)類大學(xué);此外,會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)界的研究力量太顯薄弱(不到3%)。其次,在會(huì)計(jì)研究學(xué)術(shù)論文產(chǎn)出的高產(chǎn)作者中,大多出自研究實(shí)力雄厚、學(xué)術(shù)氛圍濃厚的學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)里;深入觀察樣本資料還可以發(fā)現(xiàn),他們都具有明確的研究方向或研究主線;高級(jí)職稱(正、副高)的作者是論文成果最多的一個(gè)群體(占總量的61%),其次是中級(jí)和博士研究生(占38%)。最后,基金論文與合著論文在數(shù)量和比例上皆呈逐年增長的趨勢(shì),兩者成正比關(guān)系;合著論文的合作規(guī)模主要是以2-3人為主的小規(guī)模合作,且合作形式多樣化;基金資助的論文中,國家級(jí)基金資助的論文比例明顯高于其他基金,自科基金論文數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于社科基金,但重點(diǎn)(或重大)項(xiàng)目太少,尤其是國家級(jí)社科基金項(xiàng)目。

(二)啟示與思考

第一,會(huì)計(jì)專業(yè)設(shè)置較久、會(huì)計(jì)專業(yè)教育層次齊全(學(xué)士、碩士、博士)的老牌財(cái)經(jīng)類大學(xué),(上海財(cái)經(jīng)大學(xué)例外),其科研實(shí)力和學(xué)術(shù)水準(zhǔn)有待進(jìn)一步提高!師資隊(duì)伍應(yīng)盡量避免“近親繁殖”、“幾代同堂”[5]的現(xiàn)象。

第二,會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)界的研究力量太顯薄弱(不到3%),值得重視!任何理論研究都不能脫離實(shí)踐,否則很容易陷理論研究于“隔靴搔癢”的境地,影響理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用。會(huì)計(jì)是一門實(shí)務(wù)性很強(qiáng)的學(xué)科,為數(shù)不少的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)界的會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的碩士甚至博士,他們既有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),也有較強(qiáng)的理論研究能力,還有來自實(shí)踐的第一手材料和切身的感受,應(yīng)該比遠(yuǎn)離會(huì)計(jì)實(shí)踐的高校研究者更容易出成果。同時(shí),會(huì)計(jì)研究者也不能始終禁錮在書齋里,為研究而研究,應(yīng)該深入到企業(yè),就像教師深入到課堂中一樣,這樣會(huì)發(fā)現(xiàn)有更多的課題需要去研究,其研究成果才能真正對(duì)實(shí)務(wù)界和政策制定者有價(jià)值。

篇8

關(guān)鍵詞:研究性教學(xué)會(huì)計(jì)畢業(yè)論文課題研究

畢業(yè)論文是屬于習(xí)作性的學(xué)術(shù)論文,應(yīng)具有一定的學(xué)術(shù)性、創(chuàng)見性和科學(xué)性,但目前會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文的質(zhì)量卻每況愈下,一方面表現(xiàn)在盲目選題,應(yīng)付了事;另一方面論文內(nèi)容空洞。究其原因,供大于求的就業(yè)環(huán)境改變使得畢業(yè)論文的重要性降低;學(xué)校對(duì)畢業(yè)論文的組織工作過于簡(jiǎn)單、粗陋,如選題工作不夠細(xì)致、分派給教師指導(dǎo)的學(xué)生過多等;教師方面的原因,如學(xué)生和老師溝通不夠、教師本身的學(xué)術(shù)能力不強(qiáng)或缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等。筆者認(rèn)為,最主要原因還是在于學(xué)生論文寫作能力較差,會(huì)計(jì)畢業(yè)論文寫作能力的培養(yǎng)與提高是一個(gè)循序漸進(jìn)的過程,但不少高校卻只是將“論文指導(dǎo)”作為獨(dú)立的教學(xué)環(huán)節(jié),割裂了與其他教學(xué)環(huán)節(jié)之間的必然聯(lián)系,認(rèn)為論文質(zhì)量的提高可在短期內(nèi)完成。事實(shí)上會(huì)計(jì)畢業(yè)論文寫作能力的培養(yǎng)與提高應(yīng)是循序漸進(jìn)的,僅靠教師短期突擊指導(dǎo)是很難見效的。要改變這一現(xiàn)況,提高會(huì)計(jì)論文的質(zhì)量,“研究性教學(xué)”勢(shì)在必行。

一、研究性教學(xué)基本內(nèi)涵及實(shí)踐模式

“研究性教學(xué)”是教師通過指導(dǎo)學(xué)生選擇和確定與學(xué)科相關(guān)的專題進(jìn)行研究,使學(xué)生在主動(dòng)探索、主動(dòng)思考、主動(dòng)實(shí)踐的研究過程中吸收知識(shí)、應(yīng)用知識(shí)、解決問題,從而培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造能力和創(chuàng)新精神的實(shí)踐活動(dòng)。1988年,博耶研究型大學(xué)本科生教育委員會(huì)發(fā)表了題為《重建本科生教育:美國研究型大學(xué)發(fā)展藍(lán)圖》的報(bào)告,報(bào)告建議建立以“研究為本”的學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),使學(xué)生從入學(xué)第一年開始就在盡可能多的科目中,參與研究活動(dòng),將探索為本的學(xué)習(xí)、合作努力以及對(duì)書面語口頭表達(dá)能力的要求,貫穿于學(xué)生學(xué)習(xí)的整個(gè)過程。研究性教學(xué)與研究性學(xué)習(xí)是相對(duì)應(yīng)的,其核心就是最大程度地培養(yǎng)學(xué)生自覺學(xué)習(xí)、自主探索、敢于創(chuàng)新、勇于實(shí)踐的精神和能力。對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生實(shí)施研究性教學(xué),既能激發(fā)學(xué)生的興趣,培養(yǎng)學(xué)生的探索精神,也有利于促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高和科研意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)的形成,對(duì)大學(xué)會(huì)計(jì)教學(xué)的最后環(huán)節(jié)――會(huì)計(jì)畢業(yè)論文寫作有著重要作用。會(huì)計(jì)專業(yè)研究性教學(xué)的模式有很多種,筆者認(rèn)為,提高會(huì)計(jì)畢業(yè)論文質(zhì)量的模式大致可分為五種,如(圖1)所示。

(一)專題講座模式專題講座具有針對(duì)性、時(shí)效性、開闊學(xué)生視野的特點(diǎn),其程序是:向?qū)W生搜集問題==>篩選學(xué)生感興趣的問題==>確定講座課題內(nèi)容==>確定主題報(bào)告人==>提出解決問題策略==>進(jìn)行小組討論==>總結(jié)。在研究性教學(xué)中,針對(duì)學(xué)生在課題研究中存在的問題,根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)與研究的需要,可組織定期或不定期的專題講座。如在入學(xué)教育中,將畢業(yè)論文的寫作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容加以強(qiáng)調(diào),還可以結(jié)合專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)告訴學(xué)生:畢業(yè)論文的寫作最能反映一個(gè)人的知識(shí)基礎(chǔ)、理論修養(yǎng)、創(chuàng)新能力和文字素養(yǎng),是其素質(zhì)和能力在較高層次上的綜合體現(xiàn),因此必須重視畢業(yè)論文的寫作。如果學(xué)生一開始就接受這種教育,思想上就會(huì)高度重視畢業(yè)論文。無論是在自主性學(xué)習(xí)中,還是在課程教學(xué)中,都會(huì)有意識(shí)地與畢業(yè)論文聯(lián)系起來。再如針對(duì)學(xué)生不會(huì)查閱會(huì)計(jì)論文寫作的支撐資料,舉辦“如何查閱會(huì)計(jì)‘及相關(guān)資料”的講座;針對(duì)學(xué)生不會(huì)表述會(huì)計(jì)研究成果,舉辦“怎樣寫經(jīng)濟(jì)類研究報(bào)告”的講座;針對(duì)學(xué)生缺乏某些專業(yè)知識(shí)或?qū)δ承﹩栴}有興趣,舉辦“某一會(huì)計(jì)專題講座”等。

(二)直接教學(xué)模式直接教學(xué)模式適用于講授會(huì)計(jì)研究方法知識(shí)和技能,也可用于對(duì)研究性學(xué)習(xí)基本理論和方法的講授。其程序是:明確教學(xué)目標(biāo)==>教師講授研究方法知識(shí)==>學(xué)生進(jìn)行討論交流==>教師指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行練習(xí)==>總結(jié)。研究性學(xué)習(xí)作為一種新型的學(xué)習(xí)方式,師生對(duì)其均普遍缺乏認(rèn)識(shí)。為消除其對(duì)研究的恐懼和誤解,了解有關(guān)的會(huì)計(jì)研前沿動(dòng)態(tài)和科研課題,掌握研究的一般規(guī)律和方法,懂得如何進(jìn)行科學(xué)研究,有必要對(duì)學(xué)生進(jìn)行諸如會(huì)計(jì)研究方法、會(huì)計(jì)模擬實(shí)驗(yàn)、經(jīng)濟(jì)類文獻(xiàn)檢索、科研報(bào)告與會(huì)計(jì)論文寫作等方面的學(xué)習(xí)。教師在教學(xué)中不應(yīng)局限于書本,要將會(huì)計(jì)領(lǐng)域中理論和實(shí)務(wù)的最新發(fā)展及其科研成果傳授給學(xué)生,不斷補(bǔ)充新的內(nèi)容,如在每一講結(jié)束后,補(bǔ)充一些與本講有關(guān)的會(huì)計(jì)資料,提供重要的參考書和期刊目錄等,讓學(xué)生更多地接觸當(dāng)前的實(shí)際問題,為畢業(yè)論文寫作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)的研究性教學(xué)也對(duì)會(huì)計(jì)教師提出了更高要求,不能用一成不變的方法來解決問題。一個(gè)問題的解決往往表現(xiàn)為會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融、法律等知識(shí)的綜合,同時(shí)還要利用邊緣知識(shí)。這就需要教師保持旺盛的創(chuàng)新精神,強(qiáng)化終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn),密切跟蹤當(dāng)代會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)領(lǐng)域的最新成果,豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),保持很好的適應(yīng)性。

(三)問題探討模式問題探討模式是結(jié)合學(xué)生的身心特點(diǎn)和知識(shí)發(fā)展水平,借鑒前蘇聯(lián)的馬赫穆托夫提出的理論總結(jié)出來的,即教師創(chuàng)設(shè)問題情境==>學(xué)生提出問題==>涉及相關(guān)知識(shí)==>搜集相關(guān)文獻(xiàn)==>探求解題方法==>得出科學(xué)結(jié)論==>運(yùn)用新知識(shí)。這一模式首先要求教師根據(jù)教學(xué)的具體情況創(chuàng)設(shè)問題情境,促進(jìn)學(xué)生思考,使其產(chǎn)生問題,并激發(fā)其探索的動(dòng)機(jī)。在問題解決模式的流程中,教師要善于為學(xué)生設(shè)疑,激發(fā)學(xué)生質(zhì)疑,指導(dǎo)學(xué)生解疑。在問題的驅(qū)動(dòng)下,教師進(jìn)一步引導(dǎo)研讀教學(xué)素材、跟蹤國外前沿研究熱點(diǎn),對(duì)現(xiàn)有會(huì)計(jì)技術(shù)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)、評(píng)價(jià)和比較分析等。具體到會(huì)計(jì)論文寫作上,教師必須及時(shí)向?qū)W生介紹會(huì)計(jì)學(xué)科及其相關(guān)學(xué)科的發(fā)展和學(xué)術(shù)爭(zhēng)鳴;提供有關(guān)會(huì)計(jì)文獻(xiàn)資料,以供學(xué)生檢索研究;合理推薦有關(guān)的會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)著作與學(xué)術(shù)文章,不斷鼓勵(lì)學(xué)生向一些經(jīng)典的、傳統(tǒng)、名人的觀點(diǎn)挑戰(zhàn)。只有這樣,學(xué)生論文寫作的學(xué)術(shù)思路才會(huì)清晰,視野才會(huì)開闊,會(huì)計(jì)論題的選擇、論點(diǎn)的提出、論據(jù)的占有和結(jié)論的得出才會(huì)有創(chuàng)新和突破。

(四)自主探究模式自主探究模式就是學(xué)生獨(dú)立從事和完成某項(xiàng)課題的整個(gè)過程,其基本程序是:學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題==>確定題目搜集資料并制定研究計(jì)劃分析資料并實(shí)施研究計(jì)劃==>撰寫研究報(bào)告。在這一模式中,問題涉及范圍較廣,可以是學(xué)生在學(xué)習(xí)理論時(shí)發(fā)現(xiàn)的新問題,也可以是其在社會(huì)實(shí)際中發(fā)現(xiàn)的新問題。這一階段可與學(xué)生科研訓(xùn)練計(jì)劃相結(jié)合。大學(xué)生參與科學(xué)訓(xùn)練被普遍認(rèn)為是有效的創(chuàng)新人才培養(yǎng)途徑,國內(nèi)外許多知名大學(xué)已經(jīng)取得了成功經(jīng)驗(yàn)。上海財(cái)經(jīng)大學(xué)啟動(dòng)了本科生學(xué)術(shù)研究資助計(jì)劃,主要是資助本科學(xué)生根據(jù)所學(xué)的專業(yè)知識(shí)進(jìn)行理論及政策課題研究,學(xué)校每年鼓勵(lì)學(xué)生自行選定研究項(xiàng)目,并資助一定經(jīng)費(fèi)。支持學(xué)生開展項(xiàng)目研究,各院系指派有科研能力的教師作為指導(dǎo)教師,并組織學(xué)生成立討論小組,讓學(xué)生共同參與一項(xiàng)科研項(xiàng)目研究,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神,訓(xùn)練創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力,鞏固和提高所學(xué)知識(shí)。通過課題研究培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生收集文獻(xiàn)資料、獲取信息的能力;發(fā)現(xiàn)問題、獨(dú)立思考的能力;運(yùn)用理論知識(shí)解決問題的能力;設(shè)計(jì)和推導(dǎo)論證、分析與綜合能力;科學(xué)實(shí)驗(yàn)、發(fā)明創(chuàng)造的能力;寫作能

力等。在整個(gè)過程中,指導(dǎo)教師不會(huì)直接參與其中,更不會(huì)將其觀點(diǎn)強(qiáng)加給學(xué)生,只是在學(xué)生需要的情況下提供必要的指導(dǎo)和幫助。在論文寫作訓(xùn)練和練習(xí)中,在選擇自主研究模式時(shí),教師要鼓勵(lì)學(xué)生獨(dú)立思考,自主完成,必要時(shí)多給予學(xué)生指導(dǎo)和咨詢,以便形成學(xué)生自覺自主、嚴(yán)謹(jǐn)探索的習(xí)慣和作風(fēng)。

(五)課題參與模式課題參與模式是指學(xué)生參與教師的課題研究,從中進(jìn)行科學(xué)學(xué)習(xí)、科學(xué)探索和科學(xué)實(shí)踐的活動(dòng)。其基本流程:教師在研課題匯總:=>介紹課題背景知識(shí):=>介紹相關(guān)文獻(xiàn)資料:=>學(xué)生選擇感興趣課題參與==>承擔(dān)部分任務(wù)或子課題一>參加小范圍研究式討論一>總結(jié)。因?yàn)榇蟛糠指咝=處煻加凶约旱目蒲许?xiàng)目,大至國家級(jí)重點(diǎn)課題,至校級(jí)項(xiàng)目。這些研究不僅緊跟學(xué)術(shù)發(fā)展的前沿,而且其成果有著很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。如若讓學(xué)生參與其中,學(xué)生可以獲得在傳統(tǒng)教學(xué)中得不到的寶貴經(jīng)驗(yàn)。在論文寫作訓(xùn)練指導(dǎo)中,教師可結(jié)合自己的科研主攻方向給學(xué)生有針對(duì)性的題目,并給予指導(dǎo),同時(shí)還要允許學(xué)生闡述和發(fā)表一些與自己觀點(diǎn)不一致的看法。也可吸收學(xué)生參加自己主持的科研課題和項(xiàng)目,給他們分配一定的任務(wù)或者分擔(dān)子課題的研究,不僅可以為課題組增添新生力量,而且可以讓學(xué)生在參與協(xié)助科研項(xiàng)目的過程中增加求知欲和探索欲,使他們逐步熟悉從事科研的過程、方法和作風(fēng),為其將來真正從事科學(xué)研究打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、研究性教學(xué)指導(dǎo)會(huì)計(jì)論文寫作的階段性設(shè)計(jì)

要想改變會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文的現(xiàn)狀,提高畢業(yè)論文質(zhì)量,就要從源頭上對(duì)會(huì)計(jì)本科教學(xué)的全過程進(jìn)行改革。根據(jù)學(xué)生在不同階段的知識(shí)基礎(chǔ)及專業(yè)接受能力,建議采取以課題研究為主線的研究性教學(xué)來提高會(huì)計(jì)畢業(yè)論文的質(zhì)量。階段性設(shè)計(jì)如(表1)所示:

三、研究性教學(xué)模式下的畢業(yè)論文指導(dǎo)建議

(一)從培養(yǎng)目標(biāo)上和課程體系設(shè)置上重視學(xué)生科研與寫作能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練培養(yǎng)有獨(dú)立見解的學(xué)生應(yīng)是培養(yǎng)創(chuàng)新能力人才的落腳點(diǎn),而培養(yǎng)思想和見解的最有效途徑就是科研和寫作。從目前絕大多數(shù)高校課程體系的設(shè)置看,通常會(huì)在大學(xué)一年級(jí)開設(shè)大學(xué)語文,專業(yè)課學(xué)習(xí)中偶有學(xué)校會(huì)開沒財(cái)經(jīng)應(yīng)用文寫作的選修課,然后在最后一學(xué)期設(shè)置畢業(yè)論文寫作環(huán)節(jié)。這樣沒有統(tǒng)一指導(dǎo)思想的、不連貫、不系統(tǒng)的寫作訓(xùn)練環(huán)節(jié)的設(shè)置,很難實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的目標(biāo),整個(gè)課程體系中并沒有從根本上重視對(duì)學(xué)生科研與寫作能力的訓(xùn)練。要培養(yǎng)學(xué)生的科研寫作能力、提高會(huì)計(jì)畢業(yè)論文的質(zhì)量,應(yīng)該首先自上而下的從觀念上進(jìn)行更新,充分重視對(duì)科研和寫作能力的訓(xùn)練,并以此作為重要培養(yǎng)目標(biāo)之一,科學(xué)、系統(tǒng)地設(shè)置大學(xué)的課程體系,將這一培養(yǎng)理念和目標(biāo)貫徹到所有核心課程的學(xué)習(xí)中去。首先增加訓(xùn)練學(xué)生論文寫作能力的專門課程和教學(xué)環(huán)節(jié),如在中級(jí)專業(yè)課程結(jié)束以后,增加學(xué)年論文的學(xué)習(xí)環(huán)節(jié),由于學(xué)生已經(jīng)有了一定的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),可以結(jié)合實(shí)際問題或者理論前沿的一些問題展開研究。由于是對(duì)會(huì)計(jì)論文寫作的初次練習(xí),因此應(yīng)以培養(yǎng)寫作方法和思路為主,字?jǐn)?shù)不宜太多,要求不宜太高,題材可以是論文寫作、案例分析、調(diào)查研究等多種題材的一種,主要在于使學(xué)生了解規(guī)范科學(xué)的程序,為畢業(yè)論文寫作打好基礎(chǔ)。同時(shí)從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)課程以上的專業(yè)課程均應(yīng)有小論文寫作的要求,讓學(xué)生從日常的課程學(xué)習(xí)中重視寫作能力的培養(yǎng),增加寫作能力的訓(xùn)練。教師應(yīng)該在授課的過程中對(duì)一些相關(guān)的論題展開討論,并引導(dǎo)學(xué)生作進(jìn)一步的探索,幫助他們選擇自己感興趣的研究方向和題目,這樣平時(shí)的思考日積月累下來就會(huì)形成一定的沉淀,學(xué)生才會(huì)在學(xué)年論文和畢業(yè)論文的寫作階段有自己的方向和想法。

(二)加強(qiáng)對(duì)師資的培養(yǎng)力度,實(shí)施對(duì)畢業(yè)論文指導(dǎo)教師的激勵(lì)措施負(fù)責(zé)指導(dǎo)畢業(yè)論文的老師應(yīng)從道德素質(zhì)上和專業(yè)勝任能力兩個(gè)層面提出要求:一方面由于畢業(yè)論文的指導(dǎo)是項(xiàng)較為繁瑣、費(fèi)時(shí)費(fèi)力的T=作,需要指導(dǎo)教師有著強(qiáng)烈的責(zé)任心和耐心,能夠全程認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作。另一方面由于畢業(yè)論文要求具有一定的專業(yè)深度和創(chuàng)新要求,因此,對(duì)指導(dǎo)教師本身的專業(yè)知識(shí)水平要求也較高。這不僅要求專業(yè)教師要注重對(duì)自身專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和鉆研,學(xué)校也應(yīng)實(shí)施各種措施鼓勵(lì)教師外出參加全國性或者區(qū)域性的各種學(xué)術(shù)研討會(huì),鼓勵(lì)教師結(jié)合自己的學(xué)術(shù)專長和研究領(lǐng)域開漫相關(guān)選修課和講座。這可以開拓學(xué)生的知識(shí)視野。引導(dǎo)有興趣的學(xué)生進(jìn)人教師的研究領(lǐng)域,對(duì)相關(guān)的論文指導(dǎo)教師有一定的了解,使學(xué)生選擇指導(dǎo)教師時(shí)不盲目,有利于保證師生雙方的溝通。應(yīng)盡量讓教師通過各種方式使學(xué)生較早的接觸各種理論前沿和實(shí)踐中的課題,有一定的思考和積累后再選擇研究方向,在選擇指導(dǎo)老師時(shí)也盡量做到雙向選擇,以避免學(xué)生和老師研究的專業(yè)方向存在“信息不對(duì)稱”。

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